８日、国際女性デーを迎えた。理系の男性社員が中心だった中小製造業が、採用の選択肢を増やそうと、文系女子学生の獲得に向けたプロジェクトを進めている。兵庫工業会の会員企業で、業務を細かく分解する「業務仕分け」を行い、文理や性別を限定する必要があるかを一つずつ確認。理系の男子学生にこだわった採用を改める。すでに募集要項を変え、人材を獲得した企業も出ている。
■アイデア生まれやすく
理系男性中心の中小製造業、文系女子学生獲得へ たつののメーカーなど「業務仕分け」でシフトチェンジ
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